MIEMBROS DEL CONSEJO DE GOBIERNO
Todos aparecen en orden alfabético por nombre, con los copresidentes indicados.
Andrea Fuller
Miembro de la Comunidad
Andrea Fuller es madre protectora de dos hijos increíbles, defensora, empresaria, investigadora independiente y analista política. Tiene una maestría en Derechos Humanos Internacionales y trabaja en temas como el hambre, vivienda, atención medica y la mejora de los derechos de las víctimas y sobrevivientes de abusos. Andrea tiene más de 25 años de experiencia trabajando con organizaciones sin fines de lucro y empresas. También es profesora de fitness, yoga y defensa personal.
También ha participado en el proyecto Hunger Through My Lens (Hunger Free Colorado) desde 2013, ha formado parte de varios grupos de trabajo y ha aparecido en numerosas entrevistas en los medios de comunicación sobre el hambre. Ella ha vivido la experiencia de la pobreza, hambre y falta de vivienda - y cree que nadie en este país debería estar sin la comida que necesitan.
A Andrea le encanta cocinar, hornear, pasar tiempo en el santuario de la naturaleza y empaparse de los mejores momentos de la vida con su pequeña familia y sus amigos, especialmente con buena comida, bebida y música.
Brandi Adakai
Directora de Empowerment Center, Rocky Mountain Service Employment Redevelopment
Brandi Adakai es actualmente Directora del Centro de Capacitación de Rocky Mountain Service Employment Redevelopment (RMSER). Es una apasionada de los niños y las familias, el acceso y los sistemas alimentarios, el desarrollo de la mano de obra, el desarrollo comunitario y el desarrollo de pequeñas empresas. Brandi ayudó a construir el primer centro de empoderamiento en Pueblo con RSMER y está trabajando para crear centros de empoderamiento para todas las edades en todo Colorado.
Posee una licenciatura en Administración de Empresas por la Universidad Estatal de Colorado-Pueblo, así como dos títulos asociados -uno en educación infantil y otro en estudios generales con especialización en Gestión Empresarial- por el Pueblo Community College. Brandi también recibió un certificado de director de Pueblo Community College.
Brandi es muy activa en su comunidad. Actualmente es miembro de la junta directiva de la Cámara de Comercio Latina y de Pueblo Rescue Mission, así como del Consejo de Gobierno de Colorado Blueprint to End Hunger y de la Comisión de Vivienda y Personas sin Hogar. Brandi también es tesorera de la sección de antiguos alumnos de la Hasan School of Business y trabaja como voluntaria en muchas despensas y bancos de alimentos, iglesias, escuelas, reuniones comunitarias y eventos de la cámara.
Es madre bendecida de dos hijos enviados del cielo, Christiana (10) y Josiah (7). El lema de Brandi es "con cada negativo, HAY un positivo".
Donna Garnett
Directora Ejecutiva, Comité Organizador de Montbello
Donna Garnett tiene una larga trayectoria al frente de organizaciones sin fines de lucro de éxito y ha recaudado más de 60 millones de dólares para apoyar iniciativas comunitarias.
Ha estado involucrada en el trabajo de Montbello Organizing Committee (MOC por sus siglas en inglés) desde 2014, sirviendo originalmente en la primera Junta Directiva de la organización, luego como consultora y escritora de subvenciones/gerente de proyectos. Actualmente, es la Directora Ejecutiva y lidera la Iniciativa Montbello FreshLo, un esfuerzo integral de desarrollo comunitario. Ella
Mucho antes de que la agricultura sostenible y el cultivo local de alimentos se convirtieran en un tema de actualidad, Garnett fue pionera en la creación de una granja urbana en Denver para enseñar a los niños de la ciudad qué es la agricultura y de dónde proceden sus alimentos. Hace más de 20 años, ella y otros socios con visión de futuro crearon un modelo de programa que ha formado a más de 26,000 niños en un entorno agrícola natural en el corazón de Denver.
Fue cofundadora de la Granja Urbana de Stapleton y es fundadora de Children's Farms in Action (Granjas Infantiles en Acción), una organización sin fines de lucro dedicada a ayudar a los vecindarios locales a establecer granjas a pequeña escala donde los niños aprendan a cultivar, comer y vender alimentos sanos.
Duane Gurulé
Co-Fundador, Small Town Project
Alcalde de la Ciudad de Rocky Ford
Duane Gurulé aporta una visión única de la seguridad alimentaria y la equidad de salud como expresidiario que ha pasado por prisiones estatales y privadas, correccionales comunitarias y reinserción. También tiene una pasión por servir a las comunidades de bajos ingresos y a aquellos que experimentan inseguridad alimentaria, derivada de la experiencia de primera mano de crecer enfrentándose a muchas de las barreras y desigualdades que históricamente privan de derechos a las poblaciones de bajos ingresos.
Es cofundador de Small Town Project, que trabaja para mejorar la equidad de salud en los condados de Otero y Crowley aumentando el acceso a alimentos saludables y empoderando a los más desfavorecidos. Duane también sirve a su comunidad como Alcalde de la ciudad de Rocky Ford, como director de la junta del Southeast Mental Health Group y en el consejo de gobierno del Otero College.
Graduado universitario de primera generación, Duane es licenciado en Sistemas Informáticos por la Metropolitan State University de Denver. Es el administrador principal de bases de datos de Hunger Free Colorado y, antes de ocupar ese cargo, fue organizador comunitario de The Colorado Trust en el sureste de Colorado.
Él y su familia viven, trabajan y van a la escuela en Rocky Ford, además de disfrutar viajando por Colorado y el suroeste, conectando con la naturaleza y explorando los secretos dejados por generaciones de antepasados.
Erika Righter,
Propietaria, Hope Tank
Erika Righter es una trabajadora social convertida en propietaria de una pequeña empresa, consultora, defensora de la comunidad y madre.
Trabajó durante más de 15 años como asistente social en el sistema de acogida, en el trabajo social rural y en programas para personas mayores con bajos ingresos. En 2012, Erika fundó Hope Tank, una tienda de regalos en línea y un espacio para eventos creativos en Denver. Hope Tank utiliza el comercio minorista para poner en contacto a los clientes con organizaciones, artistas, microempresas y grupos centrados en la justicia que realizan una importante labor en nuestra comunidad.
That Hope Lady Consulting trabaja con empresas, organizaciones sin fines de lucro y líderes para identificar sus valores, ponerlos en práctica y articularlos ante sus clientes, consumidores, donantes e inversores.
Erika considera que la comunidad de microempresarios forma parte integrante de la construcción y el mantenimiento de comunidades sanas, y dedica gran parte de sus esfuerzos a potenciar sus contribuciones.
Fatuma Emmad
Cofundadora, Directora Ejecutiva y Agricultora Principal, Front Line Farming
Fatuma Emmad es cofundadora, directora ejecutiva y agricultora principal de Front Line Farming. Es profesora asociada de la Universidad Regis y profesora de Maestría de Estudios Medioambientales de la Universidad de California en Boulder. También es propietaria y operadora de Bountiful By Design, una empresa de paisajismo sostenible de alto nivel.
Fatuma nació en Denver y creció en Denver y Etiopía. Ha trabajado cultivando hortalizas ecológicas y de reliquia en su propio terreno como parte de una cooperativa de tierras, montando granjas para restaurantes y como administradora de granjas comunitarias de varias acres en Milwaukee y Denver.
Antes de convertirse en agricultora, Fatuma era politóloga y se ocupaba de cuestiones que afectan a las comunidades agrícolas marginadas, como la presión a favor de las semillas modificadas genéticamente en el África subsahariana. Cree en la resistencia de los agricultores del mundo a las soluciones únicas para la productividad de los cultivos y trata de replantear las ideas sobre la seguridad alimentaria.
Fatuma lleva certificada y enseñando yoga desde 2004 y es licenciada por el Centro de Agricultura y Ecología de la Universidad de Santa Cruz. En la actualidad es miembro designado por el alcalde del Consejo de Alimentación Sostenible de la ciudad de Denver, copresidenta del Grupo de Política de Compra de Buena Alimentación de la ciudad y presidenta de Mile High Farmers. También es miembro de Transformational Leaders for Change, que promueve a los líderes de color en Colorado, así como miembro de la Rocky Mountain Farmers Union en 2020. Fatuma recibió la beca inaugural Kathy Underhill, que reconoce anualmente a un miembro de la comunidad que está cambiando los corazones y las mentes en el espacio del hambre con la defensa, la política y / o el compromiso de la comunidad a través de la lente de la equidad en salud.
Jodi Walker
Directora Ejecutiva, Kids at Their Best
Jodi Walker nunca ha tenido miedo de enfrentarse a temas controversiales y con frecuencia ha utilizado enfoques poco ortodoxos para superar los retos culturales, económicos y generacionales de su comunidad de los Llanos Orientales. Kids At Their Best, que ella fundó, ejemplifica la fuerza de su compromiso con todos los niños y todas las familias. La comprensión de Jodi de la compleja interacción de los principales sistemas políticos, financieros y de distribución -y su repercusión a nivel local- le ha valido el reconocimiento nacional tanto a ella como a su organización.
Ha reunido a inmigrantes de México y Sudamérica y a refugiados de Somalia, junto con niños locales cuyas familias han vivido en las Llanuras Orientales durante generaciones, para crear una red de jóvenes que utilizan el apoyo entre iguales y otros medios para aumentar su potencial laboral y promover el valor de la diversidad en las zonas rurales de Colorado. Este trabajo ha permitido a Jodi desarrollar programas sostenibles al servicio no sólo de los niños locales, sino también para inspirar a otros.
Su trabajo se extiende más allá de su condado y abarca misiones regionales, estatales y nacionales para mejorar la vida de los niños. Jodi también forma parte de la junta del Centro de Recursos Comunitarios estatal, Colorado Blueprint to End Hunger y Morgan County Food Coalition. También ha sido miembro del grupo asesor estatal de Americorps. Uno de sus proyectos favoritos es trabajar con una cohorte nacional de nueve agencias encargadas de aportar innovaciones para resolver el hambre infantil rural.
Jodi superó una lesión cerebral traumática para dedicarse a su trabajo del alma en favor de los niños y las familias. Ella y su marido dirigen una granja familiar de 300 acres en Wiggins, donde crían vacas, pollos, cerdos de vez en cuando y otros bichos. Juntos tienen seis hijos, una nieta y un cachorro gran pirineo de 120 libras. Cuando no está trabajando, apoya la labor del cuerpo local de bomberos voluntarios, en el que su marido y sus hijos son bomberos. También le encanta explorar los paisajes de Colorado, leer y coser.
LaQuetta Walker
Defensora y consultora comunitaria
Copresidente del Consejo de Gobierno de Blueprint
LaQuetta Walker es una firme defensora de la comunidad y líder en justicia social y cambio social. Tiene una maestría en Trabajo Social de Wayne State University de Detroit, Michigan. Sus estudios se centraron en el desarrollo de programas, políticas, investigación y evaluación, y organización comunitaria.
Su pasión por garantizar que la comunidad afroamericana reciba la educación y el apoyo adecuados en todas las áreas de los determinantes sociales de la salud la llevó a convertirse en miembro del Consejo Asesor de Familias Afroamericanas del Hospital Infantil de Colorado, de la Junta Directiva de la Alianza Nacional de Enfermedades Mentales (NAMI por sus siglas en inglés) de Colorado, del Consejo Comunitario de Hunger Free Colorado y del Consejo de Gobierno de Colorado Blueprint to End Hunger. Su objetivo es mejorar la diversidad, equidad e inclusión en las escuelas, los sistemas de salud, vivienda y mano de obra.
LaQuetta y su hijo se han enfrentado a inseguridades alimentarias a lo largo de su vida, y por eso es defensora de Comidas Escolares Saludables para Todos. Cree que no podemos mejorar la inseguridad alimentaria sin centrarnos en los determinantes sociales de la salud para atender las necesidades de todos los niños, familias y adultos mayores.
Es la orgullosa madre de un hijo increíble que hace poco cumplió 19 años.
Maggie Kinneberg
Donnell-Kay Foundation
Maggie Kinneberg ha trabajado en diversas formas de logística y bienestar comunitario, siempre apoyando a las empresas locales y el acceso a alimentos saludables, desde 2012. Su compromiso personal con la creación de un cambio significativo en la equidad en salud proviene de la experiencia vivida de haber sido criada en el umbral de la pobreza en la zona rural de Michigan, ayudada por WIC, SNAP y otros programas.
Maggie tiene una licenciatura en Nutrición Humana - Dietética, junto con conocimientos prácticos en gestión empresarial y sin fines de lucro desarrollados a lo largo de los años. A lo largo de su trayectoria, ha apoyado la jardinería, el espigamiento y las iniciativas y organizaciones de recuperación de alimentos. También ha impartido diversos tipos de clases de cocina, nutrición, fitness y atención plena para adultos y ancianos, capacitando a los miembros de la comunidad para recuperar su autonomía en materia de salud y bienestar.
Su cargo como Directora de Impacto de Bondadosa, una empresa social con sede en Denver, une su experiencia y su espíritu para vivir su propósito de cultivar una relación más equilibrada y satisfactoria entre las personas, nuestras raíces ancestrales, fuente de alimento, y la Madre Tierra.
Cuando no se dedica a este apasionante trabajo, Maggie puede disfrutar de un libro al sol o no tomarse demasiado en serio el jiu jitsu, el tai chi, el entrenamiento con pesas o las aventuras en plena naturaleza.
Marc Jacobson
Director General de Hunger Free Colorado
Marc Jacobson es actualmente Director General de Hunger Free Colorado. Aporta una amplia experiencia en la lucha contra el hambre, las políticas públicas y la participación comunitaria. Hunger Free Colorado trabaja para dar una voz unificada en todo el estado al problema y a las soluciones en torno al hambre, con el objetivo de garantizar que todos los habitantes de Colorado tengan acceso a alimentos económicamente accesibles y nutritivos.
Antes de llegar a Colorado, Marc trabajó para la Iniciativa contra el Hambre de Texas, de la Universidad de Baylor, como Director Regional de Dallas y Director Estatal de Organización. Dentro de estas funciones, dirigió los esfuerzos de creación de capacidad para aumentar el acceso a los cupones de alimentos, conocidos federalmente como SNAP; supervisó la creación de iniciativas modelo para aumentar la participación y la calidad de la prestación de programas en los programas federales de nutrición infantil; encabezó campañas para educar y abogar por la política contra el hambre; y guió el desarrollo de coaliciones locales contra el hambre en las comunidades rurales y urbanas de todo Texas. Anteriormente, Jacobson trabajó en diversos temas de justicia y equidad relacionados con el hambre.
Jacobson es licenciado en Historia por la Universidad de Yale y posee una maestría en Políticas Públicas por Kennedy School of Government de la Universidad de Harvard.
María Judith Álvarez
Directora, Alianza para una Nutrición Segura y Abundante
Maria Judith Alvarez nació en México y se mudó a Colorado en 2008. Una de sus pasiones es ayudar y servir a mi comunidad, y reconoce la importancia y el poder de los alimentos para cuidar y mantener la salud.
María es médico general egresada de la Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo. Trabaja en la comunidad como promotora de salud desde 2015. En 2020 se unió a la Safe & Abundant Nutrition Alliance (SANA por sus siglas en inglés) en el Roaring Fork Valley, primero como organizadora de la participación comunitaria y ahora como directora del proyecto.
Está encantada de formar parte del Consejo de Gobierno de Blueprint. María también tiene un hijo de 14 años.
Mark Kling
Jubilado / Exdirector Ejecutivo, Asociación de Centros de Recursos Familiares
Copresidente del Consejo de Gobierno de Blueprint
Mark Kling se ha jubilado recientemente tras ejercer como Director Ejecutivo de la Asociación de Centros de Recursos Familiares desde 2008. Es un líder experimentado con una gran capacidad de gestión, colaboración, legislación y estrategia.
Mark ejerció anteriormente como Vicepresidente, Consejero General y Secretario de Space Imaging, Inc. y otros cargos jurídicos corporativos. Estudió en la Universidad de Londres y en la Universidad del Norte de Colorado, y se licenció en Derecho por la Facultad de Derecho de la Universidad de Denver, donde también impartió clases como profesor adjunto.
Mark sigue apoyando a organismos sin fines de lucro que atienden a jóvenes y familias en situación de riesgo. Se graduó en Leadership Denver y en el Colorado Institute of Leadership Training. Además de formar parte del Consejo de Gobierno de Blueprint, Mark también es miembro de la Colorado Children and Families Fellowship de Ascend en el Aspen Institute.
Meighen Lovelace
Defensora de la Política Alimentaria y Agrícola
Meighen Lovelace vive con sus dos hijas en la ladera oeste de Colorado. Fundaron Mountain Harvest Coalition, construyendo una granja comunitaria y un invernadero de cuatro estaciones para el Ejército de Salvación del Valle de Vail y proporcionando productos frescos durante todo el año al banco de alimentos. Desde entonces, han transmitido ese trabajo a los líderes de la comunidad para profundizar en la política alimentaria y agrícola. Meighen está comprometida con el desarrollo de sistemas comunitarios accesibles y prósperos a través de una política, una defensa y una acción equitativas.
Meighen forma parte del Consejo de Administración de la Alianza para Acabar con el Hambre, del Consejo Asesor de la Red de Política Alimentaria de Colorado y el Consejo de Gobierno del Blueprint. Ha sido representante de los productores de la vertiente occidental y vicepresidente del Consejo Asesor de Sistemas Alimentarios de Colorado, nombrado por el Gobernador. Meighan también ha trabajado en la Ley Agrícola con la Unión Nacional de Agricultores en Washington, D.C., y actualmente es Presidenta de la Federación de Familias de Colorado para la Salud Mental Infantil.
Nancy Higuera
Exgerente de Sistemas Alimentarios, Centro de Recursos Familiares e Interculturales
Nancy Higuera se desempeña como Gerente de Sistemas Alimentarios para el Centro de Recursos Familiares e Interculturales (FIRC) en el Condado de Summit. En su papel, supervisa todos los mercados de alimentos de FIRC y promueve la equidad alimentaria en la comunidad.
Tiene un título asociado en psicología de Colorado Mountain College y actualmente está persiguiendo una licenciatura en desarrollo humano y estudios familiares.
Paola Babb
Conector alimentario comunitario, Departamento de Salud Pública y Medio Ambiente de Denver
Soy Latina. Soy Mexicana. Soy una inmigrante en este país. Mi meta es ser una líder auténtica que tiene confianza en sí misma, y que lidera con integridad, honestidad, y humildad-una líder que inspira a otros y al mismo tiempo empuja los límites.
Paola Babb habla español y es originaria de Jalisco, México, pero ha vivido en Colorado la mayor parte de su vida. Su madre y su padre siempre proveyeron, pero como inmigrantes indocumentados, no siempre tuvieron acceso a alimentos y recursos saludables.
Se licenció en nutrición y dietética y, al principio de su carrera, trabajó como educadora nutricional de WIC. Su experiencia educando a diversas comunidades que necesitaban proporcionar alimentos a sus familias fue poderosa, y en lugar de convertirse en dietista, se metió de lleno en el trabajo de acceso a los alimentos. Más tarde dirigió una despensa de alimentos en Westminster y trabajó como defensora de la justicia alimentaria en Hunger Free Colorado. Actualmente, es especialista en salud pública en el Departamento de Salud Pública y Medio Ambiente de Denver (DDPHE por sus siglas en inglés), donde apoya a las comunidades de los vecindarios de West Colfax de Denver para impulsar el cambio necesario para diseñar un sistema alimentario local que funcione para ellos. Paola tiene mucha pasión y experiencia en convocar las voces de los más afectados y con experiencia vivida para hacer avanzar este trabajo.
Paola también es bailarina de ballet folclórico y en su tiempo libre le gusta ver anime, escuchar BTS y bordar.
Stephanie Salazar-Rodriguez, MPH, MNM
CEO/Entrenadora Principal, Blazing Cloud Consulting
Stephanie Salazar-Rodríguez es nativa de Denver, de segunda generación, con antecedentes familiares mixtos latinos y nativos americanos, y es bilingüe. Posee más de 25 años de experiencia trabajando en comunidades con grandes necesidades y escasos recursos para abordar eficazmente las barreras sociales y económicas a la salud, la educación y la equidad sanitaria. Stephanie tiene una Maestría en Salud Pública (Concentración de Liderazgo) de CU Anschutz y una Maestría en Gestión sin fines de lucro de la Universidad de Regis. También es paralegal certificada.
Como directora ejecutiva y formadora principal de Blazing Cloud Consulting, Stephanie ha impulsado recientemente su negocio de consultoría a tiempo completo. Su trabajo de consultoría incluye la mejora de la salud y los resultados de salud pública, abordando los prejuicios implícitos, justicia, equidad, diversidad e inclusión (JEDI por sus siglas en inglés), la participación de la comunidad, el coaching de liderazgo ejecutivo y la reducción de daños, y la salud conductual en todo Colorado. Más recientemente, Stephanie ha estado abordando el impacto desproporcionado de COVID-19 en las comunidades de color a través de su trabajo en pruebas, vacunación, educación y tratamiento. Ella está comprometida a salvar vidas a través de su educación sobre la sobredosis y el trabajo de prevención, incluida la distribución de naloxona y tiras de prueba de fentanilo, para hacer frente a las muertes por sobredosis desproporcionadas en las comunidades BIPOC. Blazing Cloud Consulting trabaja actualmente con el Departamento de Salud Pública y Medio Ambiente de Denver, el Departamento de Salud Pública del Condado de Boulder, Latina SafeHouse, CREA Results, Colorado Health Institute, AgeWise Colorado, National Network of Public Health Institutes y Connect for Health Colorado para abordar las disparidades sanitarias en las comunidades latina y nativa americana.
Stephanie participa activamente en la comunidad local para promover la participación auténtica de la comunidad, la investigación participativa de los pacientes y la equidad en la sanidad pública. Su compromiso se demuestra a través de su trabajo en varios paneles y comités consultivos comunitarios. También ha participado como ponente en conferencias y cumbres y como conferencista académica invitada.
Takiyah Wilson
Vicepresidente de Estrategias de Salud, Asociación Estadounidense del Corazón
Takiyah Wilson se dedica a promover la equidad de salud y es una profesional de la salud motivada, con las aptitudes y la mentalidad necesarias para prestar y gestionar servicios de salud mediante el liderazgo en la administración, la investigación y el desarrollo de soluciones innovadoras de salud pública.
Takiyah es Doctora en Filosofía (PhD) en Estudios de la Salud y posee una Maestría en Administración de Empresas (MBA) por la Universidad Femenina de Texas. Además, es licenciada en Salud Comunitaria y Medicina Preventiva por la Universidad de Oklahoma Central.
En la actualidad, como Vicepresidenta de Estrategias Sanitarias de la American Heart Association, la Dra. Wilson es responsable del desarrollo, aplicación y evaluación de estrategias de impacto comunitario en todo el mercado para alcanzar los objetivos estratégicos de salud e ingresos del mercado, al tiempo que se centra en eliminar las disparidades de salud a través de una óptica que da prioridad a la equidad.
Teva Sienicki
Codirector General, Metro Caring
Teva Sienicki: En dos décadas de trabajo en el tercer sector, he visto cómo se hundía la clase trabajadora, ya que los salarios no han seguido el ritmo del costo de vida. He visto cómo la desigualdad racial sigue arraigada en nuestros sistemas y comunidades. He visto cómo la pobreza, el estrés y los traumas han afectado innecesariamente a decenas de miles de niños que conozco personalmente, muchos de los cuales tienen ahora sus propios hijos.
Lo de siempre no funciona. El tercer sector lleva décadas creciendo, ampliando, midiendo y evaluando, y no funciona. No es suficiente, porque en la mayoría de los casos nos limitamos a gestionar los síntomas. Es hora de que exijamos el fin de la rutina y trabajemos juntos para construir un movimiento por una sociedad justa e integradora.
Las personas que se enfrentan a problemas como el hambre y la falta de vivienda son los mejores expertos en sus propias vidas. Tenemos que invertir en ellas. Tenemos que escuchar y compartir el liderazgo. Generamos un mayor impacto mediante el desarrollo del liderazgo comunitario, el aprovechamiento de voluntarios apasionados y el trabajo en asociación con grupos afines.
Me inicié como joven activista en el Movimiento por la Igualdad en el Matrimonio (cuando organizaciones y mentores me formaron e invirtieron en mí), y organizando grupos de defensa de los derechos de los inquilinos en viviendas sociales. Ahora me dedico a aprovechar las fortalezas de las comunidades para garantizar que se cumplan los derechos humanos de cada persona a la alimentación, vivienda y atención médica.
Creo que, en la economía más rica que el mundo ha conocido, los padres que trabajan deberían poder poner comida en la mesa para sus hijos y mantener un techo sobre sus cabezas. Los veteranos que han luchado por nosotros y las personas mayores que han trabajado toda su vida deberían poder pagar el alquiler, comprar medicamentos, alimentos y el boleto de autobús. Los niños, independientemente de su raza o código postal, deben estar seguros y aprender en guarderías y escuelas de primera categoría para que puedan alcanzar su potencial.
Podemos hacerlo mejor. Construiremos y ganaremos de la forma en que siempre lo hemos hecho: invirtiendo y formando a las personas con experiencias vividas, y apoyándolas como aliados.
Mis habilidades son limitadas, pero incluyen el desarrollo del liderazgo, la cultura organizativa basada en valores, la planificación estratégica, la creación de coaliciones, la recaudación de fondos, el desarrollo comunitario basado en activos, la organización comunitaria, la creación de movimientos y, ocasionalmente, dar un buen discurso. Mi amor, energía, pasión e indignación son ilimitados.